ナースの教育制度のあり方などについての議論がたびたびのように取り上げられていますが、それだけ多くの注目を集めているのかもしれません。医師や薬剤師などとともに、医療現場を支える担い手になりますので、その重要性は誰もが認めるところです。患者の命を守るという仕事内容についても、他の仕事とは一線を画すほどの厳しさとやりがいといえるのではないでしょうか。
これだけの重要性も持った仕事でありながらも、その教育制度のあり方については、確立されていないというのが実態です。ナースが活躍することとなる病院やクリニック、診療所などの診療機関については、人手不足という課題に直面しているのが実態であり、その事態打開に向けての動きも思うように進んでいないというの現実です。少ない人員での運営になることで、事故や事件などといった事態も起こりやすくなっています。そのような事がないようにするためにも、しっかりとした教育制度を作り上げるべきという意見も巻き起こっているのです。
実際に定期的な勉強会や講習会などをしている診療機関も徐々に増えてきています。医師や薬剤師なども同席するかたちでの、医療現場で勤務する上での注意点やリスクなどの説明や具体的な対処方法などについて、学ぶことができます。このような取り組みが行われることで、経験の少ないナースなどが自らの仕事に自信が持てるようになるという効果が期待できます。まだまだごく一部だけにとどまっているようですが、大きく広がりを見せることに期待したいものです。